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员工关注的问题和投诉

在可能的情况下,最好使用非正式的方式与与问题有关的个人和/或部门解决问题. 当这样做不合理或不能产生可接受的结果时, 报告关注事项和投诉的正式方法如下. 以下表格不适用于紧急情况. 在对健康、生命、财产或环境构成直接风险的情况下,请拨打911.

歧视或骚扰

与作为受保护阶层成员有关的骚扰或不公平待遇

How to report

歧视/骚扰投诉表格 (.PDF)

Anonymous reporting (LINK)
注:投诉可匿名提出,但有一项谅解,即在没有足够资料的情况下,调查会受到限制.

For more information

就业和教育方面的不歧视

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乐虎游戏国际政策1010

主要大学乐虎游戏国际

Josefina Landrieu博士
负责公平与包容的副总裁,第九条协调员
josefina.landrieu@donronbooks.com, 651.793.1272
圣保罗校区,创始人大厅318室

性行为不端、骚扰或暴力

性行为不端, 涉及学生的骚扰或暴力行为, 雇员或其他大学访客

How to report

性行为不端、约会/关系暴力、跟踪举报表格 (eForm)

For more information

Title IX

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明尼苏达州委员会政策.B.3

主要大学乐虎游戏国际

学生事务主任

 

Type How to report For more information Related Policy 主要大学乐虎游戏国际

违反学生行为守则 

行为准则事件报告表 (eform)

学生行为准则

大学政策1020 -学生行为守则

学生成功和司法事务副教务长

学生的心理健康或行为问题 

如有紧急情况,请拨打911或校园保安.

关于行为转诊表 (eform) 

下班后请拨打州府护理支持热线651-793-1568

学生辅导服务 是否可供学生自行寻求帮助.

 

行为干预小组

学术诚信(作弊、剽窃和其他学术欺诈)

学术诚信报告 (eform)

学术诚信政策和程序

学术诚信政策2190

学术诚信程序219

学生成功副教务长

员工合同的问题或关注

关于议价单位合同的问题或关注(IFO, MSUAASF, MAPE, AFSCME, MMA等.)

How to report

议价单位领导

For more information

MMB劳动合同和工资计划

大学运营政策或标准

有关员工违反大学政策或标准的问题, safety, financial practices, 员工行为/行为, or technology use 

How to report

如果可以的话,直接和你的上司或管理层谈谈这个问题.

在你觉得你需要更正式和/或匿名提交的情况下,使用 EthicsPoint

如果你愿意,你可以在报告中提供你的名字.

For more information

EthicsPoint FAQs

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员工行为准则

欺诈或其他不诚实行为政策

主要大学乐虎游戏国际

Josefina Landrieu博士
副总裁公平与包容和第九条协调
josefina.landrieu@donronbooks.com, 651.793.圣保罗校区1272号,创始人大厅318室